Ontwerp zonder titel (11)

Werken bij WUR met een functiebeperking

Wageningen University & Research bouwt aan een inclusieve organisatie en geeft actief invulling aan de Banenafspraak, door medewerkers met een functiebeperking (ingeschreven in het Doelgroepregister) een duurzame baan aan te bieden. Het kan hier gaan om uiteenlopende functies, zoals onderwijs- en/of onderzoeksassistent, onderzoeker, secretaresse, IT-beheerder, teamleider en communicatiemedewerker. Hiervoor is sinds november 2019 het team Job Participation Support | jops in het leven geroepen. Jops matcht en begeleidt kandidaten met een functiebeperking binnen WUR.
Ben of ken jij iemand met een functiebeperking (ingeschreven in het doelgroepregister), die wil komen werken bij de mooie organisatie Wageningen University & Research? Neem dan contact op met jops@wur.nl of bel 0317-483000 voor een kennismaking. Juist in de Corona tijd gaan wij extra gemotiveerd door!

Meer informatie op www.wur.nl/jops

Ook interessant!

wooden-cubes-473703_1280

Gemeente Wageningen doet mee aan Gemeentelijke Gezinsaanpak Geletterdheid 

De gemeente Wageningen, per 2025 verantwoordelijk voor de aanpak van laaggeletterdheid, doet van 1 november 2023 t/m april 2024 mee aan de derde en laatste fase van het project Gemeentelijke Gezinsaanpak Geletterdheid. Het is een project van de Stichting Lezen en Schrijven, de Nationale Bibliotheek en de Stichting Lezen. Doel is een gezinsgerichte aanpak te…

foto Lichtjesavond Wageningen - Marijke van der Giessen

Lichtjesavond om dierbare overledenen te gedenken

Op zondag 5 november om 19.00u is de jaarlijkse Lichtjesavond op begraafplaats De Leeuwerenk, Oude Diedenweg 64 in Wageningen. Het wordt een sfeervolle avond om dierbare overledenen te herdenken en even stil te staan bij het gemis. Alle deelnemers krijgen een kaarsje. Daarmee lopen ze langs een verlichte route tot de natuurbegraafplaats achter op het…

Diverse people with teamwork concept

Mooie kans: Welsaam zoekt drie nieuwe kerngroepleden

  Dit najaar vertrekken drie zittende leden van de kerngroep van Welsaam. Dat betekent dat er ruimte is voor drie nieuwe vertegenwoordigers van de Welsaamorganisaties in de kerngroep. De nieuwe vertegenwoordigers hoeven niet van dezelfde organisaties te komen als in de huidige samenstelling van de kerngroep. Deze verandering heeft een behoorlijke impact op de kerngroep…